Tiền thưởng Tết tăng 20% so với năm 2013
(Chinhphu.vn) – Tổng hợp báo cáo của các địa phương về Bộ LĐTBXH cho thấy, hầu hết các doanh nghiệp đều có thưởng Tết Nguyên đán Giáp Ngọ cho người lao động với mức bình quân khoảng 1 tháng lương (khoảng 4,4 triệu đồng/người, tăng 20% so với mức thưởng bình quân Tết Quý Tỵ).
 |
| Ảnh VGP/Đỗ Hương |
Mức thưởng cao nhất thuộc về doanh nghiệp FDI ở TP Hồ Chí Minh, khoảng 709 triệu đồng, tăng 9,2% so với mức thưởng Tết âm lịch cao nhất năm ngoái (650 triệu đồng).
Trước đó, mức thưởng Tết Dương lịch 2014 bình quân khoảng 1,1 triệu đồng/người, bằng 90% so với mức thưởng Tết dương lịch bình quân năm 2013. Mức thưởng cao nhất cũng thuộc về khối doanh nghiệp FDI ở TP Hồ Chí Minh khoảng 463,7 triệu đồng.
Theo ông Tống Văn Lai, Phó Vụ trưởng Vụ Tiền lương, Bộ LĐTBXH, so với năm 2012 lương năm 2013 tăng khoảng 19,2%. Tuy nhiên, bên cạnh những doanh nghiệp làm ăn có hiệu quả, có thể trả lương cho người lao động cao, thì còn nhiều doanh nghiệp hoạt động kém hiệu quả. Theo báo cáo của 63 tỉnh thành thì các doanh nghiệp đang nợ lương gần 7,6 tỷ đồng.
Cũng tại cuộc họp báo, ông Dương Minh Đỗ, Phó Cục trưởng Cục Người có công, Bộ LĐTBXH cho biết, Chủ tịch nước đã có quyết định về việc tặng quà cho các đối tượng có công với cách mạng nhân dịp Tết Nguyên đán Giáp Ngọ. Theo đó với khoảng 2,5 triệu người thuộc diện người có công sẽ được nhận phần quà này, với tổng trị giá 350 tỷ đồng.
Đỗ Hương
