Có phải thực hiện lại quy trình bổ nhiệm theo quy định mới?

Bà Hiền hỏi, trường hợp trên có phải thực hiện lại toàn bộ quy trình bổ nhiệm chức vụ viên chức quản lý theo Nghị định số 259/2026/NĐ-CP không?

Về vấn đề này, Bộ Nội vụ trả lời như sau:

Nghị định số 259/2026/NĐ-CP ngày 30/6/2026 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức. 

Khoản 2 Điều 36 Quy định 377-QĐ/TW, ngày 8/10/2025 của Bộ Chính trị về phân cấp quản lý cán bộ và quy hoạch, bổ nhiệm, giới thiệu ứng cử, tạm đình chỉ công tác, cho thôi giữ chức vụ, từ chức, miễn nhiệm đối với cán bộ quy định: "Sau khi có chủ trương, chậm nhất trong thời gian 30 ngày làm việc, tập thể lãnh đạo địa phương, cơ quan, đơn vị phải hoàn thành việc thực hiện quy trình nhân sự theo quy định. Trường hợp sau thời gian quy định, chưa hoàn thành việc thực hiện quy trình nhân sự thì tập thể lãnh đạo có trách nhiệm giải trình rõ lý do…".

Do đó, đối với trường hợp đã thực hiện quy trình bổ nhiệm trong công tác cán bộ trước ngày Nghị định số 259/2026/NĐ-CP có hiệu lực thì tiếp tục thực hiện theo quy định của pháp luật và quy định của cấp có thẩm quyền tại thời điểm thực hiện. 

Trường hợp chưa rõ, đề nghị bà Nguyễn Hiền liên hệ cơ quan, đơn vị quy định tại Điều 58, Điều 59, Điều 60 Nghị định số 259/2026/NĐ-CP để giải quyết theo thẩm quyền.

Chinhphu.vn