Việc đầu tiên Bộ khẩn trương thực hiện là hoàn thiện 2 đề án mang tính chất nền tảng để trình cấp có thẩm quyền phê duyệt.
Thứ nhất, hoàn thiện đề án cải cách chế độ tiền lương để trình Trung ương Khóa 7. Đến nay cơ bản đề án này đã được hoàn tất.
Đề án thứ hai - trục xương sống của an sinh xã hội, đó là đề án cải cách bảo hiểm xã hội.
Theo Bộ trưởng Đào Ngọc Dung, đây là một đề án rất lớn, rất khó. Bộ đã và đang bắt tay thực hiện ngay từ năm 2017, sau khi nghiên cứu trong và ngoài nước với sự hỗ trợ của các tổ chức quốc tế, đến nay đã có thể đưa ra một số các giải pháp, đề án đã từng bước được hoàn tất, hiện đang lấy ý kiến của các tổ chức cơ sở, các địa phương để hoàn tất trình lên các cấp.
Điều thứ ba là trong hệ thống lao động việc làm, hiện có nhiều vấn đề bất cập, đòi hỏi chúng ta phải sớm hoàn thiện việc sửa đổi Bộ Luật Lao động để trình Quốc hội vào năm 2019.
Để làm được như vậy thì ngay từ bây giờ phải bắt tay vào làm. Hiện nay Bộ bắt đầu lấy ý kiến của các tầng lớp nhân dân về nhiều vấn đề liên quan như: Vấn đề tuổi nghỉ hưu, vấn đề giờ làm thêm, vấn đề mức lương cơ bản, vấn đề tác động thị trường như thế nào, muốn kéo dài độ tuổi của nữ ra sao,...
“Có thể nói đó là những cốt lõi cơ bản nhất, những vấn đề này chúng ta sẽ lấy ý kiến rộng rãi. Chắc chắn là sẽ có những điều thuận lợi và có những thách thức và chúng ta phải lấy những vấn đề cơ bản để giải quyết những vấn đề gốc lõi” – Bộ trưởng Đào Ngọc Dung nhấn mạnh.