In bài viết

Nâng cao chất lượng nhân lực kỹ thuật thiết bị y tế

(Chinhphu.vn) – Bộ Y tế đề xuất cần xây dựng mô hình hệ thống tổ chức quản lý trang thiết bị y tế, xây dựng chức danh, mã ngạch, hoàn thiện, bổ sung chính sách đãi ngộ, thu hút cán bộ.

16/12/2011 14:40

Đội ngũ cán bộ kỹ thuật phải luôn được cập nhật kiến thức chuyên môn về trang thiết bị y tế.

Tại Hội nghị phát triển nhân lực kỹ thuật thiết bị y tế do Bộ Y tế tổ chức sáng 16/12, các đại biểu nhận định, thời gian qua, hệ thống y tế trong cả nước được đầu tư nâng cấp, trong đó trang thiết bị y tế chiếm tỷ trọng đáng kể cả về số lượng và trị giá bằng nhiều nguồn vốn.  

Bộ Y tế đã tích cực phối hợp với các cơ sở đào đưa các nội dung cơ bản về quản lý, kỹ thuật, công nghệ, kỹ năng sử dụng trang thiết bị y tế vào chương trình đào tạo, mở rộng qui mô, nâng cao chất lượng đào tạo.

Tuy nhiên, chất lượng đội ngũ cán bộ được đào tạo còn yếu, chưa đáp ứng được yêu cầu thực tế về quản lý, sử dụng, bảo dưỡng, sửa chữa tại các cơ sở y tế. Đặc biệt, nhân lực phụ trách công tác trang thiết bị y tế trang thiết bị y tế tại các bệnh viện đa khoa tuyến tỉnh, bệnh viện huyện phần lớn là kiêm nhiệm, không chuyên nghiệp và đào tạo cơ bản.

Bộ trưởng Bộ Y tế Nguyễn Thị Kim Tiến đánh giá công tác đào tạo vẫn chưa toàn diện, còn thiếu và yếu, chưa kết nối được 3 bên là đơn vị sử dụng – đơn vị kinh doanh bảo hành – các viện nghiên cứu, trường đại học.

Để nâng cao hiệu quả quản lý trang thiết bị y tế, đội ngũ cán bộ kỹ thuật phải luôn được cập nhật kiến thức chuyên môn về trang thiết bị y tế và các qui định của pháp luật.

Đồng thời, phải nêu cao ý thức trách nhiệm, vai trò của phòng vật tư- thiết bị y tế tại các bệnh viện, sở y tế hoặc bộ phận chuyên trách theo dõi về vấn đề này trong công tác tham mưu, tư vấn cho lãnh đạo đơn vị về công tác đầu tư, qui trình mua sắm, quản lý khai thác sử dụng có hiệu quả vật tư, trang thiết bị y tế.

Trước mắt, Bộ Y tế đề xuất cần xây dựng mô hình hệ thống tổ chức quản lý trang thiết bị y tế, xây dựng chức danh, mã ngạch, hoàn thiện, bổ sung chính sách đãi ngộ, thu hút cán bộ, xây dựng mạng lưới cơ sở đào tạo và tăng cường hợp tác quốc tế.

Mai Chi