Học tiếng Nga: Nhiều ưu đãi, cơ hội việc làm

Một cuộc thi đọc thơ tiếng Nga do Trung tâm Khoa học và Văn hóa Nga và Phân viện Puskin tại Hà Nội tổ chức. Ảnh: VGP/Thế Phong

Quan trọng hơn là với “làn sóng” đầu tư mới trên lĩnh vực thương mại-du lịch, cùng với lượng khách du lịch Nga đến Việt Nam ngày càng gia tăng, đã mở ra cơ hội việc làm với thu nhập cao dành cho lao động có trình độ tiếng Nga.

Ưu đãi đặc biệt ngành ngôn ngữ tiếng Nga

TS. Vũ Yến Sơn, Chủ nhiệm khoa tiếng Nga, Trường đại học Ngoại ngữ Huế, cho biết đào tạo tiếng Nga trong những năm qua gặp nhiều khó khăn. Số lượng thí sinh đăng ký tuyển sinh học tiếng Nga rất ít, cộng với sức học ở phổ thông của các em hạn chế, nên tỷ lệ thí sinh đủ điều kiện vào học thấp.

Đây là tình hình chung của tất cả các cơ sở có đào tạo tiếng Nga ở các trường đại học trong cả nước,  không riêng gì tại Trường Đại học Ngoại ngữ Huế.

Để thu hút đầu vào cho ngành ngôn ngữ tiếng Nga, Trường Đại học Ngoại ngữ Huế đã thực hiện nhiều chính sách miễn, giảm học phí. Đồng thời, đẩy mạnh công tác bồi dưỡng nâng cao trình độ đội ngũ giảng viên, tăng cường đầu tư xây dựng hệ thống cơ sở vật chất phục vụ hoạt động đào tạo, nâng cao điều kiện tự học của sinh viên.

“Sinh viên thuộc ngành song ngữ Nga-Anh tại Trường được giảm 50% học phí trong toàn khóa học. Bên cạnh đó, hằng năm, sinh viên ngành ngôn ngữ Nga và song ngữ Nga-Anh đều có học bổng đi học tại Nga từ 1 đến 4 năm. Chính sách này đã có tác dụng tích cực trong việc thu hút số lượng thí sinh đăng ký nguyện vọng thi vào ngành ngôn ngữ Nga trong thời gian qua”, PGS.TS Trần Văn Phước, Hiệu trưởng Trường Đại học Ngoại ngữ Huế, chia sẻ.

Ngoài ra, để hỗ trợ cho hoạt động đào tạo tiếng Nga, Trường cũng đã liên hệ chặt chẽ với Lãnh sự quán Nga tại Đà Nẵng để nhờ giúp đỡ về giáo trình, tài liệu. Đồng thời, tích cực tham gia các hội thảo khoa học do Trung tâm Khoa học và Văn hóa Nga và Phân viện Puskin tại Hà Nội tổ chức, nhằm liên tục bổ sung, xây dựng mới giáo trình, tài liệu phục vụ giảng dạy tiếng Nga, đáp ứng mục tiêu đổi mới, cập nhật phương pháp đào tạo.

Nhiều cơ hội việc làm cho sinh viên tiếng Nga

Du khách Nga đến Việt Nam gia tăng mở ra cơ hội có việc làm cho sinh viên theo học tiếng Nga. Ảnh: VGP/Thế Phong

Để tạo điều kiện cho sinh viên sau khi tốt nghiệp tiếp cận việc làm, Trường đại học Ngoại ngữ Huế đã trực tiếp liên hệ với các cơ sở có nhu cầu sử dụng lao động có trình độ chuyên ngành về tiếng Nga tại các địa phương.

TS. Vũ Yến Sơn cho biết: Trong thời gian qua, số lượng sinh viên tốt nghiệp chuyên ngành tiếng Nga đã nhanh chóng tìm kiếm được việc làm với thu nhập cao tại các địa phương như Mũi Né, Nha Trang, Vũng Tàu… Sau khi đã có việc làm, các sinh viên này lại tiếp tục giới thiệu, giúp đỡ cho những sinh viên khóa sau.

Đây là những dấu hiệu đáng mừng, mở ra một hướng mới cho tương lại lựa chọn nghề nghiệp của học sinh có niềm đam mê, sở thích tiếng Nga.

Theo các giáo viên tiếng Nga, cơ hội việc làm đối với người có trình độ chuyên ngành tiếng Nga không chỉ tập trung ở các địa phương có tiềm năng du lịch ở phía Nam, mà trong thời gian vài năm trở lại đây, các thành phố Hội An, Đà Nẵng, Huế cũng đã thu hút mạnh một lượng khách du lịch lớn đến từ Nga, cùng các doanh nghiệp đến tìm kiếm cơ hội đầu tư.

Theo Sở VHTTDL Quảng Nam, kể từ giữa tháng 3/2013, mỗi ngày có khoảng 200 du khách Nga đến Hội An để tham gia các tour du lịch kéo dài từ 10-12 ngày tại đô thị cổ Hội An và các điểm lân cận.

Tuy nhiên, việc thiếu đội ngũ lao động trong ngành dịch vụ có trình độ tiếng Nga đã gây không ít khó khăn cho hoạt động kinh doanh. Điều đó buộc một số khách sạn phải cấp tốc đưa nhân viên đi học các khóa đào tạo tiếng Nga ngắn hạn.

Từ thực tế trên cho thấy, tại các địa phương có thế mạnh phát triển du lịch, dịch vụ và thương mại đang thiếu hụt khá lớn đội ngũ lao động có trình độ chuyên ngành tiếng Nga.

Tuy nhiên, đây có thể là vấn đề mang tính “tạm thời”. Một khi thị trường Việt Nam không đủ sức giữ chân và tiếp tục thu hút cộng đồng người Nga thì mục tiêu đào tạo nguồn nhân lực có trình độ tiếng Nga trong tương lai sẽ không còn có ý nghĩa.

Chính vì vậy, vừa để giải quyết vấn đề thiếu hụt nhân lực lao động, vừa phát triển các ngành nghề đào tạo không còn cách nào khác là đẩy mạnh mối liên kết giữa các cơ sở đào tạo với những đơn vị, doanh nghiệp có nhu cầu sử dụng lao động.

Thế Phong