Bộ Kế hoạch và Đầu tư có tân Thứ trưởng 41 tuổi

Bộ trưởng Bộ KH&ĐT Nguyễn Chí Dũng trao quyết định cho tân Thứ trưởng Trần Duy Đông. Ảnh:VGP.

Thừa ủy quyền của Thủ tướng, Bộ trưởng Kế hoạch và Đầu tư (KH&ĐT) Nguyễn Chí Dũng trao quyết định bổ nhiệm Thứ trưởng Bộ KH&ĐT cho ông Trần Duy Đông, Vụ trưởng Vụ Kinh tế địa phương và Lãnh thổ của Bộ.

Ông Trần Duy Đông, sinh năm 1979 tại tỉnh Thanh Hóa, có bằng Thạc sĩ Chính sách công tại Nhật Bản, cử nhân kinh tế đầu tư và cử nhân tiếng Anh.

Bắt đầu công việc tại Bộ KH&ĐT năm 2002 với vị trí chuyên viên, Vụ Quản lý Khu công nghiệp - Khu chế xuất (nay là Vụ quản lý các Khu kinh tế), năm 2014, ông Trần Duy Đông được bổ nhiệm làm Vụ trưởng Vụ quản lý các Khu kinh tế; tháng 11/2018, ông được bổ nhiệm làm Vụ trưởng Vụ Kinh tế địa phương và Lãnh thổ.

Tại Đại hội Đảng ủy cơ quan Bộ KH&ĐT hồi tháng 9, ông Trần Duy Đông được bầu làm Phó bí thư Đảng ủy.

Ngày 2/10, Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc ký quyết định bổ nhiệm ông Trần Duy Đông giữ chức Thứ trưởng Bộ KH&ĐT.

Như vậy, hiện Bộ KH&ĐT có 4 Thứ trưởng là các ông: Nguyễn Văn Trung, Võ Thành Thống, Trần Quốc Phương và Trần Duy Đông.

Thời gian qua, các Thứ trưởng của Bộ liên tục được Trung ương tín nhiệm, điều động bổ nhiệm đi luân chuyển tại các địa phương, ông Lê Quang Mạnh đi làm Chủ tịch UBND Thành phố Cần Thơ nay đã là Bí thư Thành ủy Cần Thơ, ông Nguyễn Đức Trung làm Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An và ông Vũ Đại Thắng làm Bí thư Tỉnh ủy tỉnh Quảng Bình.

Ông Trần Duy Đông từng làm Vụ trưởng 2 Vụ trước khi lên Thứ trưởng. Ảnh:VGP.

Tại buổi Lễ trao quyết định, Bộ trưởng Bộ KH&ĐT Nguyễn Chí Dũng đề nghị các lãnh đạo của Bộ nói chung và cá nhân tân Thứ trưởng Trần Duy Đông thực hiện tốt các yêu cầu nhiệm vụ, tiếp tục phát huy cao độ truyền thống đoàn kết của Bộ trên cơ sở thực hiện tốt nguyên tắc tập trung dân chủ, nguyên tắc tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách để huy động tối đa trí tuệ tập thể vào việc tạo dựng thể chế, cải cách, đổi mới, đề xuất mô hình mới về phát triển kinh tế - xã hội, xây dựng Chiến lược phát triển đất nước trong giai đoạn tiếp theo; tăng cường công tác xây dựng kế hoạch, chương trình công tác để bố trí làm việc với các địa phương, đơn vị được phân công theo dõi, phấn đấu đi sâu đi sát cơ sở, làm việc trực tiếp để nắm bắt tình hình, lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của anh em qua đó gợi mở, động viên, khuyến khích và lãnh đạo, chỉ đạo kịp thời; luôn gương mẫu đi đầu trong công việc, hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ được giao, là tấm gương tiêu biểu về đạo đức, phong cách, lối sống truyền cảm hứng, tinh thần đổi mới, sáng tạo xuống các đơn vị tạo hiệu ứng lan tỏa trong toàn cơ quan và toàn ngành…

Anh Minh