Bình Định tung gói hỗ trợ đặc biệt để thu hút nhân tài

UBND tỉnh Bình Định vừa ban hành quy định chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao và hỗ trợ phát triển nguồn nhân lực tỉnh Bình Định giai đoạn 2022-2025.

Theo đó, người được thu hút là sẽ được hưởng chế độ thu hút một lần ngay sau khi về công tác. Bên cạnh đó, được hỗ trợ thuê, mua nhà ở hoặc đất ở khi có nhu cầu thực tế. Được cơ quan tiếp nhận ưu tiên bố trí công việc phù hợp với năng lực ở trường, ngành nghề được đào tạo và tạo môi trường làm việc thuận lợi để hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Cụ thể, các đối tượng thu hút đảm bảo các điều kiện, tiêu chuẩn về làm việc tại các cơ quan, đơn vị của tỉnh thì được hỗ trợ bằng tiền một lần từ mức 150-400 triệu đồng.

Bên cạnh đó, người được thu hút có nhu cầu nhận chuyển nhượng quyền sử dụng đất hoặc mua nhà ở trên địa bàn tỉnh được hỗ trợ một lần như sau: Giáo sư, phó giáo sư, tiến sĩ, nhà khoa học, chuyên gia trong và ngoài nước được hỗ trợ mua nhà, đất mức 400 triệu đồng/người. Sinh viên tốt nghiệp đại học loại xuất sắc trong nước hoặc tốt nghiệp đại học nước ngoài loại giỏi trở lên, thạc sĩ... được hỗ trợ 200 triệu đồng/người. Nếu họ chưa có chỗ ở sẽ được tỉnh chi tiền thuê nhà dưới 3 triệu đồng/người.

Người tài sẽ được hỗ trợ khi về làm việc ở các cơ quan khối Đảng, chính quyền, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc, tổ chức chính trị - xã hội và đơn vị sự nghiệp công.

Đối tượng thu hút là giáo sư, phó giáo sư, tiến sĩ, nhà khoa học, chuyên gia trong nước và nước ngoài (có ít nhất 3 đề tài nghiên cứu khoa học cấp tỉnh trở lên được cơ quan có thẩm quyền công nhận); sinh viên tốt nghiệp đại học đạt loại xuất sắc tại các cơ sở giáo dục đại học ở trong nước hoặc đạt loại giỏi trở lên tại các cơ sở giáo dục đại học ở nước ngoài thuộc các ngành, lĩnh vực phù hợp với yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh; giáo viên trực tiếp bồi dưỡng học sinh đạt giải nhất các kỳ thi học sinh giỏi quốc gia, giải chính thức các kỳ thi học sinh giỏi khu vực, quốc tế; nhà giáo giáo dục nghề nghiệp trực tiếp đào tạo các sinh viên đạt giải nhất kỳ thi quốc gia, giải chính thức tại các kỳ thi khu vực, quốc tế; huấn luyện viên trực tiếp đào tạo vận động viên đạt huy chương vàng tại Đại hội thể dục thể thao toàn quốc, đạt huy chương tại các giải thi đấu thể dục thể thao khu vực, quốc tế...

Các lĩnh vực tỉnh muốn tập trung phát triển, gồm: Nông nghiệp, công nghiệp công nghệ cao, công nghệ thông tin và truyền thông, trí tuệ nhân tạo, du lịch, phát triển đô thị, kiến trúc, quy hoạch, quản lý đô thị... Người theo diện thu hút phải cam kết làm việc tại các cơ quan, đơn vị của tỉnh ít nhất 10 năm. Người được thu hút phải bồi thường gấp ba lần kinh phí hỗ trợ một lần, trả toàn bộ chế độ hỗ trợ về nhà ở nếu hai năm liền không hoàn thành nhiệm vụ, đơn phương chấm dứt hợp đồng, tự ý bỏ việc, bị kỷ luật thôi việc...

Ông Nguyễn Tuấn Thanh, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định cho biết trước đây địa phương đã có các chính sách thu hút nhân tài ở một số lĩnh vực. Với chính sách mới, Bình Định mong muốn thu hút nhiều nhà khoa học, sinh viên giỏi... về tỉnh làm việc, đóng góp tích cực cho tỉnh trong thời gian tới.

Minh Trang