Trường Đại học Tây Đô đẩy mạnh phát triển AI và chuyển đổi số

Phát biểu tại lễ khai giảng, Phó Chủ tịch UBND TP. Cần Thơ Trần Chí Hùng nhấn mạnh, Thành phố luôn quan tâm phát triển giáo dục, đào tạo và nguồn nhân lực chất lượng cao, xem đây là nền tảng quan trọng cho phát triển kinh tế-xã hội, khoa học-công nghệ và đổi mới sáng tạo.

Theo lãnh đạo Thành phố, Trường Đại học Tây Đô có vai trò trong đào tạo nhân lực, nghiên cứu khoa học, chuyển giao tri thức và phục vụ cộng đồng. Nhà trường cần tiếp tục nâng cao chất lượng đào tạo, cập nhật chương trình theo hướng hiện đại, thực tiễn, gắn với nhu cầu thị trường lao động và định hướng phát triển của Cần Thơ, vùng Đồng bằng sông Cửu Long.

Dấu mốc 20 năm, hơn 5.000 người học

GS.TS. Trần Công Luận, Hiệu trưởng Trường Đại học Tây Đô cho biết, hiện nhà trường đào tạo 29 ngành đại học chính quy, 1 ngành tiến sĩ, 6 ngành thạc sĩ cùng các chương trình liên thông, văn bằng hai và đào tạo từ xa, với quy mô hơn 5.000 người học. Trong năm học vừa qua, Trường hoàn thành thủ tục mở mới 4 ngành đại học và 1 ngành thạc sĩ.

Trường đã có 4 chương trình đạt chuẩn AUN-QA; trong năm học công bố 195 bài báo khoa học, trong đó 79 bài thuộc hệ thống WoS/Scopus; ký kết với 16 viện, trường đại học nước ngoài.

Đội ngũ của trường hiện có 328 cán bộ, giảng viên, chuyên viên và nhân viên, trong đó có 4 giáo sư, 9 phó giáo sư, 75 tiến sĩ/chuyên khoa II và 186 thạc sĩ/chuyên khoa I. Riêng năm học vừa qua, Trường tuyển mới 28 giảng viên có trình độ tiến sĩ trở lên.

Năm 2026 đánh dấu 20 năm thành lập Trường Đại học Tây Đô, nhà trường được Chủ tịch nước tặng Huân chương Lao động hạng Nhì; 3 cá nhân được tặng Huân chương Lao động hạng Ba.

Đẩy mạnh AI, chuyển đổi số và hội nhập

Bước vào năm học 2026-2027, Trường Đại học Tây Đô xác định 6 nhóm nhiệm vụ trọng tâm: Đổi mới quản trị đại học; nâng cao chất lượng đào tạo; phát triển đội ngũ trình độ cao; thúc đẩy nghiên cứu khoa học, đổi mới sáng tạo; đẩy mạnh chuyển đổi số và mở rộng hợp tác quốc tế.

Đáng chú ý, Nhà trường đặt mục tiêu ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong quản trị, đào tạo, nghiên cứu và phục vụ người học; chuẩn hóa dữ liệu, phát triển học liệu số, bảo đảm an toàn thông tin và sử dụng công nghệ có trách nhiệm. Trường cũng tiếp tục kết nối với các cơ sở giáo dục, doanh nghiệp, tổ chức trong và ngoài nước để tăng cơ hội học tập, thực tập, học bổng và việc làm quốc tế cho sinh viên.

Phó Chủ tịch UBND TP. Cần Thơ Trần Chí Hùng đề nghị Trường phát triển đội ngũ cán bộ, giảng viên có trình độ cao; tăng cường nghiên cứu khoa học, chuyển giao công nghệ; mở rộng hợp tác; đồng thời đẩy mạnh chuyển đổi số trong quản trị, giảng dạy và học tập.

Với nền tảng 20 năm phát triển, Trường Đại học Tây Đô bước vào năm học mới với yêu cầu nâng chất lượng đào tạo, nghiên cứu và hội nhập, đóng góp nguồn nhân lực và tri thức cho Cần Thơ và vùng Đồng bằng sông Cửu Long.

Lê Sơn