• An Giang
  • Bình Dương
  • Bình Phước
  • Bình Thuận
  • Bình Định
  • Bạc Liêu
  • Bắc Giang
  • Bắc Kạn
  • Bắc Ninh
  • Bến Tre
  • Cao Bằng
  • Cà Mau
  • Cần Thơ
  • Điện Biên
  • Đà Nẵng
  • Đà Lạt
  • Đắk Lắk
  • Đắk Nông
  • Đồng Nai
  • Đồng Tháp
  • Gia Lai
  • Hà Nội
  • Hồ Chí Minh
  • Hà Giang
  • Hà Nam
  • Hà Tây
  • Hà Tĩnh
  • Hòa Bình
  • Hưng Yên
  • Hải Dương
  • Hải Phòng
  • Hậu Giang
  • Khánh Hòa
  • Kiên Giang
  • Kon Tum
  • Lai Châu
  • Long An
  • Lào Cai
  • Lâm Đồng
  • Lạng Sơn
  • Nam Định
  • Nghệ An
  • Ninh Bình
  • Ninh Thuận
  • Phú Thọ
  • Phú Yên
  • Quảng Bình
  • Quảng Nam
  • Quảng Ngãi
  • Quảng Ninh
  • Quảng Trị
  • Sóc Trăng
  • Sơn La
  • Thanh Hóa
  • Thái Bình
  • Thái Nguyên
  • Thừa Thiên Huế
  • Tiền Giang
  • Trà Vinh
  • Tuyên Quang
  • Tây Ninh
  • Vĩnh Long
  • Vĩnh Phúc
  • Vũng Tàu
  • Yên Bái

Tags: lao động nước ngoài

Cách tính trợ cấp thôi việc cho lao động nước ngoài

Cách tính trợ cấp thôi việc cho lao động nước ngoài

Trả lời công dân - doanh nghiệp 03/08/2022 11:02

(Chinhphu.vn) – Công ty của bà Dương Cầm Huyền (TPHCM) thuê người lao động nước ngoài từ đối tác thứ 3, đến ngày 31/12/2019 thì tạm ngưng. Từ ngày 1/1/2020, công ty trực tiếp thuê lao động nước ngoài này theo hình thức hợp đồng cộng tác viên, vị trí chuyên gia tư vấn chiến lược, đồng thời làm thủ tục gia hạn Giấy phép lao động đến ngày 15/6/2022.

Trường hợp lao động nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động

Trường hợp lao động nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động

Trả lời công dân - doanh nghiệp 26/05/2022 08:02

(Chinhphu.vn) - Giám đốc công ty bà Mai Thị Thùy Linh (TPHCM) là người Hàn Quốc, vừa là người góp vốn (49%), vừa là chủ doanh nghiệp và đứng tên trên giấy phép đăng ký kinh doanh. Giám đốc của bà muốn nhận lương bằng USD nhưng ngân hàng yêu cầu phải cung cấp giấy phép lao động.

Thời gian nghĩa vụ quân sự trước tuyển dụng không tính để nâng lương

Thời gian nghĩa vụ quân sự trước tuyển dụng không tính để nâng lương

Trả lời công dân - doanh nghiệp 24/09/2021 09:02

(Chinhphu.vn) – Ông Nguyễn Đức Việt Hưng đi nghĩa vụ quân sự từ tháng 10/1995 đến tháng 10/1997 (25 tháng), đã hưởng trợ cấp xuất ngũ theo quy định. Hiện tại ông là công chức, được tuyển dụng ngày 6/2/2006, chính thức bổ nhiệm ngạch chuyên viên (01.003) tháng 2/2007.

Có chi trả trợ cấp thôi việc cho lao động nước ngoài?

Có chi trả trợ cấp thôi việc cho lao động nước ngoài?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 14/06/2021 07:02

(Chinhphu.vn) – Công ty ông Hoàng Phương (Hà Nội) là doanh nghiệp 100% vốn nước ngoài. Công ty có 5 lao động nước ngoài do công ty mẹ gửi sang theo hình thức di chuyển nội bộ trong doanh nghiệp.

Khi nào cần báo cáo nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài?

Khi nào cần báo cáo nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 05/06/2021 07:02

(Chinhphu.vn) - Công ty TNHH Nozomi Group Việt Nam (Hà Nội) có đại diện theo pháp luật là người nước ngoài. Vừa qua, Công ty làm báo cáo lao động nước ngoài gửi Sở Lao động-Thương binh và Xã hội nhưng được trả lời, báo cáo này không phải nộp. Công ty hỏi, việc không phải nộp báo cáo lao động nước ngoài căn cứ quy định nào?

Quy định về di chuyển nội bộ DN đối với lao động nước ngoài

Quy định về di chuyển nội bộ DN đối với lao động nước ngoài

Trả lời công dân - doanh nghiệp 24/05/2021 10:02

(Chinhphu.vn) – Trường hợp công ty mẹ tại nước ngoài cử người nước ngoài sang làm việc tại chi nhánh hoặc văn phòng đại diện của công ty con tại Việt Nam (do công ty mẹ tại nước ngoài thành lập) thì không được coi là di chuyển nội bộ doanh nghiệp.

Cho thuê lại lao động nước ngoài phải xin cấp mới giấy phép

Cho thuê lại lao động nước ngoài phải xin cấp mới giấy phép

Trả lời công dân - doanh nghiệp 21/05/2021 09:02

(Chinhphu.vn) - Công ty CP cung ứng nhân lực toàn cầu NIC (Hà Nội) đang xin cấp giấy phép lao động cho 1 lao động kỹ thuật nước ngoài. Tuy nhiên, đối tác của Công ty là một nhà thầu đang thực hiện dự án tại Việt Nam cũng có nhu cầu sử dụng lao động kỹ thuật cao tương ứng và muốn thuê lại người lao động này.

Trường hợp nào không cần giấy phép lao động?

Trường hợp nào không cần giấy phép lao động?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 19/05/2021 09:20

(Chinhphu.vn) - Văn phòng đại diện Marubeni Footwear dự kiến tuyển dụng lao động người nước ngoài vào vị trí chuyên viên nghiên cứu thị trường, trường hợp này đã kết hôn với người Việt Nam được hơn 10 năm, có giấy đăng ký kết hôn và đang sinh sống tại Việt Nam. Công ty hỏi, công ty không xin giấy phép lao động cho người nước ngoài này có hợp pháp không?

Chi lương khi chưa có giấy phép lao động không được trừ thuế

Chi lương khi chưa có giấy phép lao động không được trừ thuế

Trả lời công dân - doanh nghiệp 23/03/2021 11:02

(Chinhphu.vn) - Năm 2020, công ty bà Hoài Thu có người lao động nước ngoài sang làm việc và phải thực hiện cách ly y tế. Theo quy định, sau khi có chứng chỉ cách ly thì người lao động mới làm được giấy phép lao động.

Lao động nước ngoài có phải tham gia BHYT?

Lao động nước ngoài có phải tham gia BHYT?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 20/11/2020 10:02

(Chinhphu.vn) – Ông Nguyễn Việt Anh (Hà Nội) hỏi, người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam dưới hình thức di chuyển nội bộ doanh nghiệp thì không thuộc đối tượng tham gia BHYT bắt buộc có đúng không?

Lao động nước ngoài di chuyển nội bộ không phải đóng bảo hiểm

Lao động nước ngoài di chuyển nội bộ không phải đóng bảo hiểm

Trả lời công dân - doanh nghiệp 13/11/2020 09:02

(Chinhphu.vn) - Công ty bà Trần Thị Oanh (Hải Dương) có một số lao động người nước ngoài thuộc diện di chuyển trong nội bộ tập đoàn sang làm việc và đã được cấp giấy phép lao động. Tập đoàn yêu cầu công ty bà tự trả lương cho số lao động này và tham gia bảo hiểm cho họ.

Lao động nước ngoài di chuyển nội bộ DN có phải đóng BHXH?

Lao động nước ngoài di chuyển nội bộ DN có phải đóng BHXH?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 21/10/2020 08:02

(Chinhphu.vn) – Lãnh đạo công ty bà Lê Ngọc Diệu là người Hàn Quốc sang Việt Nam làm việc từ tháng 5/2019 theo diện di chuyển nội bộ của tập đoàn nước ngoài. Bà Diệu hỏi, trường hợp này có phải tham gia bảo hiểm không?

Quy định về người lao động nước ngoài di chuyển trong nội bộ DN

Quy định về người lao động nước ngoài di chuyển trong nội bộ DN

Trả lời công dân - doanh nghiệp 16/06/2020 10:02

(Chinhphu.vn) - Người lao động nước ngoài phải có các giấy tờ chứng minh đã được doanh nghiệp nước ngoài tuyển dụng ít nhất trước đó 12 tháng tính đến thời điểm doanh nghiệp nộp đủ hồ sơ hợp lệ.

Lao động nước ngoài di chuyển nội bộ không phải đóng BHXH bắt buộc

Lao động nước ngoài di chuyển nội bộ không phải đóng BHXH bắt buộc

Trả lời công dân - doanh nghiệp 07/03/2020 08:02

(Chinhphu.vn) – Bà Bích Nhung (TPHCM) hỏi, trường hợp Giám đốc có quốc tịch Nhật Bản, không có giấy phép lao động, là chủ sở hữu công ty TNHH MTV tại Việt Nam có vốn đầu tư nước ngoài, nếu được hưởng lương hàng tháng thì có bắt buộc tham gia BHXH không?

Giám đốc là người nước ngoài có phải đóng BHXH?

Giám đốc là người nước ngoài có phải đóng BHXH?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 09/08/2019 10:02

(Chinhphu.vn) – Công ty ông Lê Tân Sơn (Hà Nội) có 100% vốn đầu tư nước ngoài, giám đốc là người nước ngoài, hàng tháng có trả lương. Ông Sơn hỏi, công ty ông có phải đóng BHXH cho giám đốc không?

Thế nào là di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp?

Thế nào là di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 04/04/2019 10:02

(Chinhphu.vn) – Qua Hệ thống Tiếp nhận, trả lời kiến nghị của doanh nghiệp, Công ty TNHH Groz-Beckert Việt Nam đề nghị cơ quan chức năng giải đáp một số nội dung liên quan đến việc sử dụng người lao động nước ngoài theo quy định của pháp luật Việt Nam.

Người nước ngoài được tạm trú trong khu công nghiệp?

Người nước ngoài được tạm trú trong khu công nghiệp?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 14/12/2018 10:02

(Chinhphu.vn) – Trường hợp cần thiết, người nước ngoài, gồm Nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia được phép tạm trú tại doanh nghiệp trong khu công nghiệp, khu chế xuất theo quy định của UBND cấp tỉnh.

Lao động nước ngoài có vợ Việt Nam, cấp thẻ tạm trú thế nào?

Lao động nước ngoài có vợ Việt Nam, cấp thẻ tạm trú thế nào?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 06/12/2018 10:02

(Chinhphu.vn) - Qua Hệ thống Tiếp nhận, trả lời kiến nghị của doanh nghiệp, Công ty TNHH SIAMP (TPHCM) hỏi: Người lao động có Giấy phép lao động, thời hạn hợp đồng 2 năm (Công ty bảo lãnh), có vợ là người Việt Nam thì có thể làm thẻ tạm trú ký hiệu TT (vợ bảo lãnh) để sinh sống và làm việc tại Việt Nam được không, hay phải làm thẻ tạm trú ký hiệu LĐ?

Người nước ngoài có giấy phép lao động được cấp visa, thẻ tạm trú

Người nước ngoài có giấy phép lao động được cấp visa, thẻ tạm trú

Trả lời công dân - doanh nghiệp 21/11/2018 09:02

(Chinhphu.vn) - Người nước ngoài được doanh nghiệp bảo lãnh cấp thị thực (ký hiệu DN) vào làm việc tại doanh nghiệp nay đã được cấp Giấy phép lao động thì được xem xét, cấp thị thực, thẻ tạm trú phù hợp.

Bộ LĐTB&XH trả lời về việc ký hợp đồng lao động

Bộ LĐTB&XH trả lời về việc ký hợp đồng lao động

Trả lời công dân - doanh nghiệp 24/10/2018 09:02

(Chinhphu.vn) - Sau khi người lao động nước ngoài được cấp, cấp lại giấy phép lao động thì người sử dụng lao động và người lao động nước ngoài phải ký kết hợp đồng lao động bằng văn bản theo quy định của pháp luật lao động Việt Nam trước ngày dự kiến làm việc cho người sử dụng lao động.

Có phải đổi ký hiệu thị thực khi đề nghị cấp Giấy phép lao động?

Có phải đổi ký hiệu thị thực khi đề nghị cấp Giấy phép lao động?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 29/05/2018 07:02

(Chinhphu.vn) – Qua Hệ thống Tiếp nhận, trả lời kiến nghị của doanh nghiệp, Công ty TNHH KBL Việt Nam đề nghị cơ quan chức năng giải đáp vướng mắc về việc chuyển đổi thị thực của người mang quốc tịch nước ngoài khi làm thủ tục đề nghị cấp Giấy phép lao động.

Giải đáp tình huống tính thuế thu nhập cá nhân

Giải đáp tình huống tính thuế thu nhập cá nhân

Trả lời công dân - doanh nghiệp 16/01/2018 15:02

(Chinhphu.vn) – Người lao động nước ngoài đến Việt Nam làm việc từ tháng 7/2015, trong năm tính thuế đầu tiên (7/2015-6/2016) có mặt trên 183 ngày thì được xác định là cá nhân cư trú tại Việt Nam, khi quyết toán thuế TNCN năm đầu tiên thì áp dụng theo Biểu thuế lũy tiến từng phần.

Thuê lao động tại nước ngoài, khai thuế thế nào?

Thuê lao động tại nước ngoài, khai thuế thế nào?

Trả lời công dân - doanh nghiệp 26/12/2017 08:02

(Chinhphu.vn) – Trường hợp Công ty TNHH MTV Dịch vụ Quảng cáo và Triển lãm Minh Vy tổ chức triển lãm, hội thảo tại Campuchia, Myanmar, Indonesia; ký hợp đồng ngắn hạn và dài hạn với người lao động nước sở tại thì thu nhập của cá nhân này do Công ty chi trả không thuộc đối tượng chịu thuế TNCN tại Việt Nam.

Việc hợp pháp hóa lãnh sự các giấy tờ của người nước ngoài

Việc hợp pháp hóa lãnh sự các giấy tờ của người nước ngoài

Trả lời công dân - doanh nghiệp 27/09/2017 09:02

(Chinhphu.vn) – Qua Hệ thống tiếp nhận, trả lời kiến nghị của doanh nghiệp, Công ty Luật TNHH Tinh Tế (TPHCM) đề nghị cơ quan chức năng giải đáp một số nội dung về hợp pháp hóa lãnh sự, dịch thuật và chứng thực các giấy tờ trong hồ sơ cấp, cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài.

}